一间约30平方米的办公室，书柜、课桌椅、白板、沙发、置物架、秋千、海洋球池……温馨的氛围、丰富的图书、整齐的桌椅、丰富的教具、各式各样的玩具，这是2021年11月11日，职工们在新落成的陕建十一建集团儿童托管室看到的情景。

暑假来临，子女无人照料问题困扰着不少家长。随着二孩政策的放开，不少双职工家庭越来越感受到生育孩子之后哺乳、托育以及托管等都成了很大的难题，尤其是职工子女寒暑假无人看护问题突出，职工面临工作与孩子无法兼顾的实际困难。如何解决职工生育后顾之忧？近年来，工会组织积极探索、大胆实践，往职工中走，力争把底子摸清楚，给困难帮好忙。

2022年7月22日，陕建十一建首期职工子女暑期爱心托管班正式开班，也是陕建控股集团首个爱心托管班，服务对象是集团总部及周边项目5-12岁职工子女。

暑假期间，孩子的安全始终是家长们最关心的。“520爱心托管班”为所有学生购买了保险，定制统一T恤方便识别，并广泛征集职工志愿者轮流协助老师进行看护与管理，制定并落实严格的管理人员岗位职责、安全卫生管理等必要的管理制度和应急预案措施，并要求与职工签订托管协议书。为加强职工子女的安全意识，托管班积极开展安全教育课堂和讲座，使孩子们尽早逐步树立起安全防范意识，有效预防暑期安全事故的发生。

在课程的安排方面，聘请专业小学老师给孩子们辅导假期作业，开展包括思想品德、体能锻炼、手工制作、童书阅读、爱国电影等多种形式结合，寓教于乐，让孩子们在托管期间，愉快且充实，并有所收获。

“托管班真是帮大忙了，正想着孩子没人看咋办？”“原本正为暑期发愁呢，这样既不影响工作，还方面照顾孩子，真的太感谢了！”参加托管班的职工家长们表示，孩子一日三餐在单位餐厅，还能在托管班学到知识、锻炼身体，既安心又省心。集团爱心托管班就收获了一大批职工“粉丝”。

2023年7月17日，陕建十一建集团第二期暑期“520爱心托管班”在职工家长们的期盼中再升级再起航！

今年的“520爱心托管班”按照公益性、服务性和安全性的基本原则，进一步拓宽了服务领域，集团总部所属的装备制造产业园园区职工子女也可参加。同时，根据企业、职工实际需求，在去年课程的基础上，利用十一建总部大楼乒乓球室、羽毛球场、篮球场、瑜伽舞蹈教室等场地，调动各种社会资源为孩子们开设安全教育、体育运动、益智游戏、故事分享、阅读写作等有益于青少年成长的课程，让孩子们在实践体验中学，在愉悦视听中学。用多样化的服务陪伴孩子健康成长，用实实在在的关爱让职工放心。

30天的托管时光，让孩子们在“托”“管”“教”“练”方式中度过了一个快乐、安全、充实的暑假。30天的相知相伴也让孩子们收获了友谊、收获了知识、收获了成长。结课仪式上，小朋友们各显其能，各尽其才，用节目演绎着属于自己的风格。

未来，陕建十一建集团将依托“520爱心托管班”，着力打造520公益品牌，融合多方资源，构建工会组织温暖港湾，为关心关爱职工子女、未成年人健康成长提供更多国企力量。